XED

XED - это платформа для непрерывного наращивания потенциала / профессионального развития, которая оказывает влияние на бизнес, сокращая разрыв между обучением и работой.

XED включает в себя 3 целостные темы, которые меняют культуру обучения и производительности в вашей организации:

1) Рынок корпоративного обучения: XED объединяет весь опыт обучения, от традиционных, таких как обучение в классе / инструктаж, до современных, таких как обучение под руководством инструктора, до новых возможностей, таких как микрообучение и обучение на основе MOOC, в единая унифицированная платформа, обеспечивающая интегрированную аналитику по всем из них.

2) Вовлеченность сотрудников: XED сохраняет сотрудников не только квалифицированными и осведомленными, но и вовлекает их с помощью социальных инструментов и инструментов социального обучения, таких как корпоративный чат и форумы знаний, которые не только помогают сотрудникам оставаться на связи, но и действуют как каналы для интеллектуальных / контекстных рекомендаций по обучению.

3) Управление командой для наращивания потенциала: XED делает последнюю милю в наращивании потенциала, вооружая менеджеров данными и аналитикой прогресса обучения и успеваемости своих подопечных и соотнося их с производительностью бизнеса (посредством интеграции с бизнес-системами).